جابز در ایرلند برای روسیه: ویژگی ها، گزینه ها و توصیه های

جابز در ایرلند برای روسیه - یک فرصت بزرگ را به حرکت به کشورهای توسعه یافته در اروپا را با یک نوع بازار اقتصاد و استاندارد بالای زندگی است. با وجود این واقعیت که نرخ بیکاری در ژانویه 1، 2017 رسیده 7.2 درصد، شغل برای خارجی ها در ایرلند همیشه در دسترس، به ویژه هنگامی که آن را به متخصصان مجرب می آید. این مقاله به بررسی مسائل مربوط به جستجوی کار در ایرلند، شرایط فعلی برای کارکنان از خارج از کشور، و همچنین کار خاص و حقوق و دستمزد.

چگونه برای پیدا کردن یک شغل در ایرلند؟

امروز، نیروی کار ایرلند حدود ده درصد است تا از متخصصان های ساخته شده از خارج از کشور. مسئله کلیدی در اینجا این است برای پیدا کردن یک کارفرما که به توافق برسند به صدور قرارداد کار با یک شهروند یک کشور دیگر (در واقع رسیدن به این است که به آسانی به عنوان آن را در نگاه اول به نظر می رسد). . علاوه بر این، یک کار روسیه موفق لازم برای به دست آوردن اجازه کار در ایرلند.

این مهم است که توجه داشته باشید که دولت محلی است به نحوی تنظیم برای جذب کارکنان، به طور فزاینده ای محبوب برای اقتصاد ایرلند. بنابراین، امروز نه نوع مجوز برای اشتغال خارجی وجود دارد. به هر حال، آنها تفاوت قابل توجهی با سیستم های اشتغال در کشورهای دیگر، برای مثال در انگلستان است. مشاغل در وضوح ایرلند است که در پر کردن شکاف موجود در بازار کار محلی است.

وضوح عادی

, с октября 2014 года некоторым образом изменились. لازم به ذکر است که قوانین حاکم بر مقوله های مانند کار و مطالعه در ایرلند، با اکتبر 2014 در برخی از راه تغییر کرده است. بنابراین، به دلیل تنظیمات به قانون برنامه کارت سبز لغو شده است، و همچنین شرایط در رابطه با اجازه کار موجود تغییر کرده است.

بنابراین، امروز، یک گزینه وضوح معمول است. по данному разрешению уместна, когда соблюдены два основных условия. جابز در ایرلند در این قطعنامه هنگامی مناسب است که دو شرط عمده هستند دیدار کرد. در مرحله اول، لازم و مورد نیاز در بازار کار آزمایش می شود است. چه شده است این روش چیست؟ این رویداد معادل تایید است که مشاغل خاص انجام شهروندان یک فضای واحد اقتصادی، و یا مردم محلی ادعا می کنند نیست است. به عنوان مثال، اطلاعات در مورد جای خالی در خدمات اشتغال برای حداقل دو هفته، و همچنین سایت های مربوط به اشتغال، و در روزنامه های محلی به مدت سه روز شده است.

может быть актуальной для иностранца лишь тогда, когда его годовая заработная плата составляет не менее тридцати тысяч евро. در مرحله دوم، کار در ایرلند ممکن است مربوط برای یک خارجی تنها زمانی که حقوق و دستمزد سالانه خود را از کمتر از سی هزار یورو. لازم است برای اضافه کردن که در برخی موارد ممکن است مقدار کمی کوچک تر.

مهارت های مهم

, которой сопутствуют особые (критические) навыки, не требует осуществления мероприятия по проверке на рынке труда. جابز در ایرلند شمالی است که توسط مهارت های خاص (بحرانی) همراه است، می کند اجرای فعالیت های راستی آزمایی در بازار کار نیاز ندارد. علاوه بر این، چنین وضوح برای کاملا انواع مشاغل در دسترس است. شرط اصلی در اینجا سطح دستمزد کمتر از شصت هزار یورو در هر سال است. این مهم است که برای اضافه کردن که در رابطه با حرفه ای با ارزش ترین، این نوار ممکن است به سی هزار یورو در هر سال کاهش می یابد.

اجازه برای اعضای خانواده

возможна по предоставлению соответствующим государственным органам страны разрешения на осуществление трудовой деятельности для членов семьи. جابز در ایرلند با ارائه نهادهای دولتی مربوطه مجوز کشور برای اشتغال برای اعضای خانواده امکان پذیر است. در این مورد ما صحبت در مورد زن و شوهر، همکاران و افرادی که وابسته به بیگانه، اشتغال رسمی در ایرلند هستند. لازم است برای اضافه کردن که چنین اجازه یک آزمون اجباری برای بازار کار است که شهروندان بسیار خشنود روسیه نیست، زیرا این روش است نتیجه تا حد زیادی ساده شده است.

روش فعال شدن مجدد

قطعنامه در اجرای فعالیت های حرفه ای در قلمرو روش فعال شدن مجدد ایرلند اجازه می دهد تا خارجی ها قبلا اجازه کار در این کشور منجر شد، اما به دلیل شرایط خاص، که آن را از دست داده اند، برای پیدا کردن یک کار دوباره. به عنوان یک قاعده، از دست دادن حق کار است تقصیر از خارجی است.

مجوز اضافی

غیر از موارد فوق، تا به امروز، مرتبط و مجوز اضافی. نکته مهم، آنها استفاده می شود خیلی کمتر و شامل موارد زیر است:

• دانشجویان خارجی کارآموزی.
• استخدام کارکنان به مقام های ارشد در شاخه ایرلندی از شرکت های خارجی.
• تعمیر و نگهداری فعالیت های کار ورزشی و رویدادهای فرهنگی.
• اشتغال با توجه به برنامه تبادل پژوهشگران و دانشمندان.
• کار یک طبیعت به طور موقت مربوط به ارائه خدمات توسط شرکت های خارجی در ایرلند.

جابز در ایرلند: گزینه

برای تعیین موفق از جای خالی در ایرلند برای بومی از فدراسیون روسیه باید به دقت تجزیه و تحلیل بازار کار محلی و انجام یک ارزیابی هشیارانه از استخدام خود را دارند. این مهم است که توجه داشته باشید که در وهله اول آن را مربوط به دانش زبان انگلیسی در سطح بالا، چرا که بدون کار زبان در ایرلند برای روسیه عملا غیر قابل دسترس.

علاوه بر این، نقش مهمی توسط مهارت، تجربه و تحصیلات از متخصصان خارجی ایفا کرده است. این هیچ راز که در این دوره از اشتغال را مجبور به رقابت با تعداد زیادی از رقبای اروپایی است. در این روند از جستجو برای یک شغل در کشور مورد نظر از اهمیت زیادی است که معمولا به بررسی اقوام و دوستانی که تا کنون تجربه اشتغال در ایرلند حال متصل شده است. علاوه بر این، بسیار مناسب در این مورد، تماس شخصی با مردم محلی.

چه کسی به کار می کند؟

33 000 یورو در هر سال - تا به امروز، حداقل دستمزد برای کارگران ماهر در ایرلند به € 8.65 در هر ساعت و میانگین درآمد در دوبلین برابر است. در مقایسه با درآمد در روسیه این وضعیت بسیار مطلوب است. با توجه به این واقعیت است که در ایرلند می مراکز اروپایی تقریبا تمام شرکت های پیشرو در فناوری حوزه واقع، کارشناسان در تکنولوژی کامپیوتر، شانس بیشتری برای پیدا کردن کار در این کشور از اعضای حرفه های دیگر داده شده است.

در ضمن، از جمله وضعیت جدی به ارائه دهندگان مراقبت سلامت در تمام سطوح اعمال می شود کاملا. چرا؟ این واقعیت که یک پزشک با تجربه و ارزشمند از دانش زبان انگلیسی به راحتی و به سرعت قادر به پیدا کردن کار در ایرلند است.

اطلاعات مفید

این مهم است که توجه داشته باشید که بسیاری از جای خالی برای شهرستانها بزرگی از ایرلند، از جمله چوب پنبه، لیمریک، گالوی، درویدا، واترفورد و، البته، پایتخت این کشور - دوبلین. لازم است برای اضافه کردن که در تمام این شهرستانها مطبوعات محلی است، که انجام شده و قرار دادن تبلیغات برای شغل. به همین دلیل است مادری از فدراسیون روسیه مفید برای دیدن رسانه های محلی در اینترنت خواهد بود و، البته، ارسال پاسخ های متعدد با توجه به جای خالی لذت بخش است.

یکی دیگر از بسیار جالب و در عین حال، یک گزینه قابل دوام است که به بررسی تبلیغات به طور مستقیم بر روی منابع رسمی از این شرکت است که در آن میل به پیدا کردن یک شغل وجود دارد. بنابراین، آن را به پیاده سازی این ساختارها در خبرنامه از کار خودشان، بلکه به تماس به پیدا کردن اینکه آیا رزومه به یک شرکت خاص آمد و شانس از لحظه ای را به یک موقعیت چه لازم است.

در نتیجه، باید توجه داشت که جستجو برای کار در خارج از کشور - روند بسیار طولانی و پیچیده است. چرا؟ به منظور استخدام ملی خارجی، یک کارفرما ایرلند باید از وزارت کار و یا از آن شخص اجازه می (ویژگی ها و تغییرات آن در فصل های قبلی مورد بحث قرار گرفته) به دست آورد. این مجوز در بخش پرسنل این شرکت میزبان از کارفرما است، که در آن، توسط راه، پرداخت هزینه های دولت صادر شده است. بنابراین، به چنین اقدامی جدی و کرایه یک کارگر خارجی، ساختار باید اعتماد به نفس در رقابت مطلق کارکنان آینده باشد، چرا که این یا آن کار ممکن است به عنوان شهروندان دیگر کشورهای اتحادیه اروپا، و شهروندان به طور مستقیم ایرلند واجد شرایط.

شما باید بدانید که در ایرلند دوره آزمایشی شش ماه است. علاوه بر این، یک متخصص خارجی حقوق و دستمزد همان کارکنان ایرلندی از یک ساختار خاص دریافت می کند. وجوه نقدی به یک کارت بانکی منتقل می شود، حق بیمه محدوده 7-10 درصد از حقوق و دستمزد سالانه.