آئودی و پورشه کارکنان خود جایزه ضبط برای سال 2011 پرداخت می شود

هر یک از 44 800 کارگر آئودی خواهد این جایزه را برای نتایج حاصل از آخرین در سال 2011 در مقدار بیش از 8250 یورو، به دو حقوق ماهانه است که برابر دریافت خواهید کرد. استخدام در شرکت در مجارستان و بلژیک نیز دو ماه پاداش حقوق و دستمزد مشابه poluchetsya. پورشه کار بر روی گیاهان نیز مقدار قابل توجهی از حق بیمه در مقدار هر یک از 7600 یورو دریافت خواهند کرد. جایزه دریافت شده توسط همه کارکنان به کار با 2011 ژانویه 1

برای شرکت های فعال آئودی دوم مانند یک جایزه بزرگ است. در سال 2011، با توجه به نتایج در سال 2010 حق بیمه از تقریبا 6500 یورو پرداخت شد. گردش مالی آئودی در سال 2011 به 44 میلیارد دلار است. سود یورو 5، 34 میلیارد یورو بوده است. به خصوص به طور فعال شرکت در چین و بازار ایالات متحده اداره می شود. در سال 2012، آمار فروش برنامه ریزی شده حتی بالاتر از در سال 2011

118868 قطعه - پورشه نیز به سطح بی سابقه در تعداد خودروهای تولید شده در 2011 obvil. کارکنان در سال گذشته از گروه متوسط EUR 1700 جایزه دریافت کرده است.

قصد به پرداخت تحت 4100 یورو هر یک از کارکنان و نگرانی دایملر اعلام کرد.

تامین کنندگان قطعات برای رانندگان نیز قصد خود را برای پاداش کارکنان خود را اعلام کرد. بنابراین نگرانی قاره namerivyutsya به جایزه کارکنان آن مقدار کل 70 میلیون یورو. در آلمان، در مورد 50000 نفر در بخش گروه کار می کنند. سال گذشته این جایزه 600 یورو بود. این سال، مقدار در هر مقدار کارمند به 660 یورو است.

در 13 مارس، موضوع پاداش برای سال 2011 و نگرانی BMW در نظر بگیرید.

با این حال، وجود دارد، برای مثال، که میزان پرداخت پاداش به اعضای هیئت مدیره 7 آئودی 14، 3 میلیون یورو. این 40٪ بیشتر از آنچه دریافت، این اعضای هیئت مدیره برای سال.

آن را به یاد داشته باشید که در آلمان بیش از یک بار مشاهده شده، "اشتها" نگرانی های مدیریت در سال های گذشته، در سال 2008 و 2009، زمانی که مدیریت شرکت است که خود را در جامعه اعطا چند میلیون دلاری پاداش، سردرگمی vyzyvashimi ضروری است.

آن شد که مدیران گروه فولکس واگن، برای مثال، این جایزه در سال 2008 در مقدار دریافت طور قابل توجهی بیش حقوق سالانه خود را. مقدار حق بیمه به 3 میلیون یورو رسیده است. اما بیشتر از همه شما را متمایز مدیریت پورشه، یک جایزه در مقدار 50 میلیون یورو دریافت کرده است.

آیا مدیران را به حساب انتقاد از صنعت خودرو آلمان و ضروریات جامعه در مهار "اشتها" سران شرکت؟ یا آنها تصمیم گرفته اند برای به اشتراک گذاشتن و در نتیجه کاهش انتقاد انتظار می رود؟

سال گذشته، کارکنان گروه فولکس واگن پاداش بزرگ در بیش از هر 4000 یورو دریافت کرده است. در این سال تعداد افزایش یافته است premiruemyh. یخ شکسته است؟