به عنوان یک فرد رفتار در یک گروه؟ ارتباطات انسانی در یک گروه

گروه یکی از اشکال اساسی تعاملات اجتماعی است. مردم، و همچنین بسیاری از نمایندگان از برادران ما، با هم گروه بندی برای پاسخگویی به نیازهای متنوع است. این فرایند از طریق تعامل بین اعضای انجمن رخ می دهد.

تفاوت در رفتار

راه یک فرد رفتار در یک گروه را می توان با استفاده از یک مثال ساده ارائه شده است. تصور کنید که فرد به طور متوسط در اتاق. او می تواند استراحت، می توانید به ناهار رفتن، و هنگامی که او را خشنود - جمع آوری یک کیسه و رفتن برای پیاده روی. اما یک تصویر بسیار متفاوت را می توان در مورد دیده می شود وقتی گفت فرد عضو این گروه است. رفتار رایگان ممکن است تنها اگر آن را در جامعه از دوستان نزدیک و یا بستگان است. در موارد دیگر، یک مرد به تنهایی، و یکی این است که بخشی از گروه - آن مردم تقریبا متفاوت است. روانشناسان می گویند: تنها پس از ارزیابی چگونه یک فرد رفتار در یک گروه، ممکن است به قضاوت شخصیت و شخصیت او را. این غیر ممکن است به تشکیل یک نظر در مورد فردی، نمی دانستند که چگونه آن را در جامعه در نوع خود رفتار می کند.

نوع گروه

گروه های متعدد وجود دارد. این گروه های مختلف اجتماعی، دایره خانواده، یک کلاس مدرسه، یک گروه دانشجویی است. در برخی از انجمن های یک فرد می تواند وجود دارد توسط حادثه، او بخشی از دیگر از توافق خود را است. به راحتی می توانید ترک، و دیگران - غیرممکن است. راه یک فرد رفتار در یک گروه، در کوتاه مدت، تا حد زیادی وابسته به نوع آن است. در میان تمام تنوع خود ترشح انجمن بزرگ و کوچک. برای اتحادیه های بزرگ بر منافع حرفه ای، گروه های قومی، آموزش و پرورش اجتماعی، مربوط به موقعیت جغرافیایی است. طول عمر از زمان چنین انجمن بیشتر به یک نفر، آن را در وقایع تاریخی بستگی دارد.

جمعیت

همچنین در این رده از گروه های ناشی خود به خود جمعیت مراجعه کنید. آنها خود را در قالب تظاهرات سیاسی، اقدامات خود به خود نشان می دهند. وجود جمعیت از کوتاه مدت است. این عنوان به طور ناگهانی از بین می رود آن را به عنوان نظر می رسد. جمعیت اغلب غیر قابل مدیریت، یکی از ویژگی های اصلی آنان - بالا بار عاطفی. به عنوان یک فرد رفتار در یک گروه از این نوع؟

به عنوان اولین ویژگی است که تعیین رفتار خود، گمنامی است. مرد از دست رفته در "جمعیت چهره،" و تقریبا متوقف می شود مسئول اعمال خود است. از این رو است که از خشونت اوباش، پرخاشگری آن است. در چنین یک گروه، یک فرد را ایجاد تصور نادرست که او از انواع دیگر روابط اجتماعی است - برای مثال، او را فراموش، که بخشی از نیروی کار، خانواده است.

"انحلال" در میان جمعیت

راه یک فرد رفتار در یک گروه از این نوع، تا حدود زیادی از ناشناس ماندن گفت و بی مسئولیتی تعیین می شود. فردی است که به طور کامل به قدرت این غریزه که او هرگز دریچه به ذهن حق خود را داده اند داده می شود. او قادر به پردازش اطلاعات عقلانی است. اگر یک فرد منزوی امکان انتقاد، مانیتور حفظ، پس از آن فرد در میان جمعیت، غیب به طور کامل.

در میان جمعیت از سوژه ی فردی به ارتباط با اعضای دیگر. این گروه دارای تاثیر مستقیم بر روی فرد با حضور خود، او قدرت خود را احساس می کند. این اثر را می توان به دو روش بیان - یا تقویت رفتار فرد، و یا سرکوب آن است. یکی نیروی مقاومت ناپذیر از مردم نیز، که احساس می کند با توجه به تعداد گسترده آن است. در اینجا این است که هیچ چیز مانند شکست وجود دارد. به همین دلیل است که فرد شخصا می دهد از قدرت غرایز.

انسان به عنوان یک بخشی از تیم

همانطور که نشان داده، رفتار انسان را تغییر زمانی که او بخشی از گروهی می شود. ارتباطات انسانی در یک گروه اثر قابل توجهی بر انگیزه او، دامنه ارزیابی و ویژگی های دیگر. منافع او گسترده تر، زیرا در حال حاضر نه تنها یک مشغول است، اما همچنین در مشکلات از دیگر اعضای انجمن، تمرکز دارد.

علاوه بر این، مرد جمعی با "وزن" خاص برخوردار است. افراد می توانند در دقیقا به همان وضعیت می شود، به انجام همان کار. با این حال، آنها را "وزن" کاملا متفاوت در این تیم داشته باشد. برای بسیاری، این ویژگی به خصوص با ارزش است، زیرا مردم در خارج از گروه هرگز قادر به دست آوردن اهمیت بوده است.

این گروه همچنین عزت نفس فرد، خود به خود تصویر تاثیر می گذارد. عضو گروه به تدریج خود را مشخص با آن، که منجر به تغییر در این منطقه است. او شروع می شود با نگرش کاملا متفاوت به جای خود در زیر آفتاب، او با تشکیل یک نوع جدید از جهان است.

نقش و جایگاه

راه یک فرد رفتار در یک گروه (علوم اجتماعی و روان شناسی معمولا کسانی که در مطالعه که دانش آموزان را از این موضوع)، آن را در وضعیت فردی از یکی از شرکت کنندگان یک انجمن، وضعیت آن بستگی دارد. هر گروه می دهد اعضای آن حالت خاصی است. او، به نوبه خود، نقش نشان می دهد. وضعیت یک فرد در گروه - این موقعیت در رابطه با دیگر اعضای انجمن است. نقش مجموعه ای تعریف شده از توابع که بخشی از یک گروه دیگر اعضای بوده است. آن را نیز در ماهیت خاص از فعالیت است، که مشخصه از این گروه بستگی دارد. بسیاری از گونه نقش در ارتباط اجتماعی وجود دارد. با این حال، بسیاری از آنها را با توجه به معیارهای قدرت و فرمانبرداری و خروج، و یا ترجیح ساخته شده است.

انواع وضعیت اجتماعی

بهترین راه برای درک وضعیت های مختلف اجتماعی و نقش برای گروه های با یک سلسله مراتب اجتماعی سفت و سخت. معمولا، این است که با فقدان منابع، و همچنین در این انجمن مشخص در حال تجربه مشکلات با توزیع عادلانه است. دست کم نه نقش در گروه های از این نوع بازی یک بلوغ اجتماعی پایین رهبر آن (یا رهبر). او ممکن است مفاهیم اخلاق و ارزشهای ندارند. محل فرد در گروه با یک سلسله مراتب اجتماعی سفت و سخت است که معمولا با حرف الفبای یونانی نشان داده می شود. این نقش های زیر قابل مشاهده است:

1. آلفا - یک "رهبر بسته." رهبر باید اولویت را در توزیع ثروت دارند، آن است که بزرگترین قدرت.
2. بتا نفر دوم پس از رهبر گروه است. بتا است که اغلب دقیق تر از آلفا. با این حال، آن است که بسیار پر انرژی است. او رتبه دوم در سلسله مراتب، و بنابراین حق مربوط به توزیع منافع است. اغلب، بتا یک نوع از نگهبان کدهای گروه دریافت کرده است.
3. گاما-1 است. این رهبر گروه تقریبی، از طرفداران خود.
4. گاما-2. کاربران با وضعیت این گروه است معمولا. آنها معمولا بی اثر و اغلب به دستکاری موضوع توسط اعضای "عالی رتبه" از انجمن می باشد.
5. گاما-3. این کلاس همچنین مجبور به اطاعت، اما نمایندگان آن اغلب با وضعیت اختصاص یافته به آنها ناراضی. این اعضای رتبه بالاتر از سیاست "چماق و هویج" اعمال می شود. محرومیت از حقوق، کاهش میزان پاداش دریافت، گاهی اوقات - - اخراج از گروه، و همچنین خشونت فیزیکی در نقش "هویج" فرصت به نزدیک به گروه های طبقه بالا، و "شلاق" است که معمولا.
6. گاما 4. این نوع از "دلقک"، که مجاز به اظهارات انتقادی و طعنه در مورد دیگر اعضای این گروه است. به طور طبیعی، این به او می دهد اجازه دسترسی به نمایندگان سطوح بالاتر. گاما 4 نقش ویژه ای داشته: آن را پشتیبانی ظاهر "آزادی بیان" و "دموکراسی" در گروه.
7. امگا - فردی که همه انجمن تجاوز فرض است. نقش امگا نیاز به گروه منسجم. با کمک یک فرد با وضعیت دیگر اعضای انجمن به دست آوردن یک حس «ما». در این صورت، اگر فرد از با این نقش را قبول ندارند و گروه را خیلی زود به این موقعیت را ترک نامزد دیگری است.

هدف از اعضای گروه

حل مشکلات عملی و یا ایجاد روابط - به طور معمول، رفتار عضو این گروه در دستیابی به یکی از دو هدف انجام شده است. یک نفر در یک بار دشوار است به انجام هر دو توابع، بنابراین هر یک از انجمن عضو و یا درگیر در حل مشکلات عملی، و یا کمک به توسعه روابط هماهنگ در تیم است.